加拿大移民

加拿大一季度发放7万枫叶卡，省提名雇主担保移民利好境外申请人

小美 2021-05-28 1806 人阅读

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最近，加拿大联邦EE又在大力“捞人”，不仅邀请人数一直稳定地保持在四位数，获邀最低分也有下降的趋势，比如5月20日的CEC经验类筛选中，最低分已经从400多分降到了397分，自从今年2月13日将最低分降至75出现史无前例的“大赦”情况后，CEC的分数就一而再再而三地下降。

看样子，"加拿大移民"部是下定了决心要把去年受疫情影响导致空缺的配额在今年填补上去，而受制于旅行禁令的关系，海外人士去不了加拿大，那加拿大境内有留学和工作经验的临时居民自然就成了移民部的重点关注对象，这大概就是人们常说的“近水楼台先得月”吧。羡慕归羡慕，其他想移民加拿大的朋友也别气馁，移民是加拿大的基本国策之一，加拿大的移民项目种类繁多，此路不通完全可以走别的路。CEC现在势头这么猛主要原因还是取决于现在的国际环境，种类移民的申请人可以说是因祸得福。而那些在疫情前就一直受到欢迎的移民项目，相信在疫情结束后，还是可以继续保持原来的优势，比如加拿大联邦技术移民项目。

前段时间，加拿大移民部公布了2021年第一季度（1月~3月）的枫叶卡签发量，获批人数70,500，很明显，此前受新冠疫情影响造成的移民缩水情况已经有了较大的改善，这还只是第一季度的移民数据，如果再加上联邦移民部本月初正式开放申请的9万移民配额新政，以及全年40.1万新移民的KPI重任，审理速度够快的话，今年下半年数据在原来的基础上很大可能还会更亮眼！根据公开的获批数据，CEC经验类移民毫无悬念荣登榜首，涨幅惊人，今年一季度一共斩获了18,460张枫叶卡！比2020年（7,880）和2019年（6,455）第一季度两年的总和还要多。

排在第二的是省提名雇主担保移民，2021年第一季度该类移民一共发出去13,615张枫叶卡。和经验类移民迅猛的涨幅不太一样，省提名雇主担保移民第一季度的枫叶卡签发量这几年都保持平稳状态，2020年一季度获批人数为13,255，和2021年非常相近，2019年第一季度获批人数是11,715。此前备受外国申请者青睐的联邦技术移民却惨遭滑铁卢，和CEC经验类移民出现了截然相反的情况，2021年获批人数相较前两年出现了大幅下降，今年第一季度只发出去8,615张枫叶卡，排名第五，2020年是16,315张，2019年是12,270。此外，父母及祖父母团聚移民、保姆护工类移民、自雇移民等项目也相较前两年出现了较大幅度的下降。

从移民部公布的数据来看，目前省提名雇主担保移民项目已经成为加拿大吸纳海外技术类移民的主流稳定通道。加拿大省提名雇主担保移民项目的成功率非常高，只要有专业的移民团队稳妥操刀，风险几乎可以降到为0。因为LMIA/工签、省提名、联邦审核等关键风险点都是可以把控的，只要申请符合要求，省提名雇主担保移民比名额同样充沛门槛却更高的联邦技术移民项目容易多了，尤其是英语或法语成绩一般的话，雇主担保移民是非常保险的方案。另外，我们都知道，经济类移民一直是加拿大配额最多的移民，所以这类移民每年的名额都非常充沛，而且加拿大大部分省份都有相应的移民项目，比如热门省份安省、BC省、萨省等省提名项目就吸引了非常多的国际申请人，省提名项目也给这些省输送了大批新鲜血液。

加拿大省提名雇主担保移民正在火热进行中，如果您有计划通过此类项目移民加拿大，欢迎联系美移。希腊热门移民项目推荐↓↓↓

加拿大BC省雇主担保移民作为经济类移民项目，为有能力促进本省经济发展的外国工人和有经验的企业家提供了移民途径。获得BC省省提名的申请人及其配偶、子女有资格向联邦移民局提交永久居民签证的申请，由此获得枫叶卡。

申请要求：

1.职位必须是NOC 0、A或者B类；

2.2年以上与提名职业相符的工作经历；

3.满足联邦语言要求CLB7, 或者CLB5；

4.BC省雇主为申请人提供全职、永久性的工作职位；

5.工资要达到当地的行业平均标准；

6.有足够的资金支持自己以及家人在BC省定居。

除了BC省，萨省雇主担保移民也是萨省省提名项目中的一种，主要面向具有萨省雇主提供的长期、有效的全职工作邀请的技术工人、专业人员或管理人员开放。加拿大萨省雇主担保移民对新移民的待遇非常优厚，登陆后马上可以享受移民所有的福利待遇，无需面试，一年多时间拿PR。申请方面，英语和工作要求也较低，雅思CLB4，工作经验1年，萨省EOI打分系统获得60分以上即可申请办理。

萨省雇主担保移民申请要求：

1.高中以上学历；

2.SINP评分达到60分以上；

3.近十年内有至少一年和提名职业相关的工作经验；

4.雅思最低CLB4；

5.有萨省雇主聘用函，职业为 NOC列表的O、A、B 类或指定行业。